文=黃河(cysypl)

任何節日,都是餐飲行業的狂歡。處於「金九銀十」的癥結節點上的教師節更是這樣,然而搜尋各餐飲品牌的微信公家號,《餐飲商業評論》(微信ID:cysypl)發現,並無幾個品牌尋找到了新的創意。

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下面列舉一些餐飲品牌的教師節的行銷創意,但願對於各位接下來的「中秋節」、「國慶節」、「聖誕節」等的行銷有用。

1.三星節日行銷:玩創意 尋傳佈

代表品牌:爆款美食外賣品牌加班狗

談到行銷,無數餐飲品牌想到的都是打折、促銷。這種固有思惟顯然是要被際網路以及搬移際網路時代的使用者遺棄的。

在教師節,這樣喜慶的日子,當然應該玩玩創意,形成優勢傳佈才有價值。

下面這個視訊是外賣品牌加班狗 推出的教師節視訊。

視訊內植入了其品牌,然而徹底沒有要銷售產品的意思。徹底就是為了好玩,好玩就能有好傳佈,有好傳佈,必然有好結果。

必需要指出的是,這個視訊的內容有太多、太多可以晉陞的空間……從創意到內容的實現,尤其是那配音………………

2.二星節日行銷:談情懷 說生意

代表品牌:肯德基、鄉村基

肯德基的帳號是對比吊的,因為他的功能介紹是:隨時隨地取得KFC優惠券、最新產品以及流動資訊。

其功能性很明確。教師節這樣主要的日子,肯德基是不會放過的,3天前的9月7日,就發佈了《為「很」好老師回身,贏取教師節好禮》。

但這是當日肯德基發佈的排名第三位置的文章,顯然對于肯德基而言,這次行銷並非最主要的。

排在其前面的是:

9.9公益日,肯德基攜手騰訊,為愛而生

肯德基「9/9感恩桶」!價格空降,感恩有你!

無非,肯德基的教師節的內容做得還不錯,其文章的瀏覽量早已10萬+

如前文所言,肯德基微信的功能是為行銷服務的,所以,這篇教師節案牘的暗地裡是,肯德基的行銷流動:

關注肯德基官方微信,回復癥結詞」老師」,並用一句話來描寫你的「很」好老師,便可獲取抽獎資歷;

主辦方將於流動收場後從所有參加流動的微信使用者中隨機抽取十名使用者獲取肯德基心意美食卡1張,價值100元¥。

重慶的中式快餐連鎖品牌鄉村基的教師節行銷以及肯德基幾乎沒有什麼懸殊。

只是換了個情懷的案牘,換了贈送的禮物。

僅此而已……

3.一星節日行銷:打打折 促促銷

代表品牌:德克士

打折促銷是最沒有技術含量的節日行銷!(若果餐飲老闆看到了,必定要把這句話發給你的行銷總監或是店長)。

這次說的就是德克士。

首先應該表現其微信公家號的內容《【全校知會】教師節謝師攻略》。

摹擬了學校的場景,案牘不錯。然而讓人噁心的案牘最後的促銷資訊:

三人行必有我「師」

√三人同行點購三份以上套餐,最低價的一份套餐免費

√憑教師證/學生證,以及當日德克士餐廳收銀小票,便可免費獲脆皮炸雞一塊

流動時間:2015年9月10日-9月13日

4.負分節日行銷:不理會 不關注

代表品牌:麥當勞

以麥當勞為代表的諸多企業對于教師節顯然是沒有理會的。《餐飲商業評論》的小編大概猜測的結論是:

(1)不走尋常路

你們都去打教師節的牌,我就不去,就不去……

(2)老闆被老師損害過

嚴重厭惡老師,自然也厭惡教師節。《餐飲商業評論》的一個小編就說,他的數學是體育老師教的,而體育老師又死得早……

(3)教師是窮人群體

深信教師是窮人,不值得去理睬,也不願意把老師核心使用者人群……

(看了各品牌的教師節行銷表現,是否對於各位同窗如何應答行將到來的中秋節、國慶節、聖誕節 有所觸動呢?)

——THE END——

出品 | 《餐飲商業評論》(ID:cysypl

編纂 | 黃河 (ID:jiangguaiguai888)

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